Льготы воспитателя детского сада в сельской местности Приморский край

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Льготы воспитателя детского сада в сельской местности Приморский край». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

Содержание

В 2023 году воспитатели детских садов в сельской местности имеют ряд льгот, которые предоставляются им в соответствии с действующим законодательством. Такие льготы предоставляются в целях поддержки и стимулирования работы педагогических работников в сельском регионе, где условия работы могут быть более сложными по сравнению с городскими.

Льготы для работников дошкольных учреждений, работающих в сельской местности

На сайте Юридической социальной сети Вы можете воспользоваться поиском по уже имеющейся базе вопросов с ответами или задать свой вопрос. Опытные юристы и адвокаты, специализирующиеся на теме Льготы воспитателям, проконсультируют вас совершенно бесплатно. Получить консультацию можно как по телефону горячей линии 8 , работающей 24 часа в сутки, так и в режиме онлайн через форму на сайте. В данный момент онлайн находятся 67 юристов и адвокатов. Потому что региональный закон не предусматривает сохранение этих льгот у младшего воспитателя после выхода на пенсию.

Вход Регистрация. Re: Льготы на коммунальные услуги педагогам.

Как их можно получить? Для начала вам придется посетить различные учреждения, собрать все бумаги и печати. Российская Федерация дает финансовую помощь не только молодым воспитателям, но и пенсионерам. В сельской местности педагогическая деятельность — особая категория, именно поэтому воспитатели детских учреждений имеют право раньше времени выходить на пенсию. Минимальный срок работы — 25 лет с учетом обучения и повышения квалификации, включая временную нетрудоспособность и ежегодный тарифный отпуск. Но в эти 25 лет не входят:. Нужно заметить, что досрочно выходить на пенсию воспитатели в городе не имеют права. Также вам необходимо знать, что воспитателя с летним стажем работы в дошкольном учреждении никто не имеет права уволить.

Льготы воспитателям в сельской местности

Такой отбор происходит для того, чтобы: Гарантировать максимально безопасные для населения ипотечные кредиты. Придумайте тогда что другое. За нарушение предусмотрен штраф в размере трехсот рублей за не соблюдение правил, предписанных дорожными знаками. Незамедлительно пропустить прибывших на объект.

Задачу существенным образом осложняет огромное количество наименований товаров и сопутствующих услуг. В гражданском процессе преимущественно применяется первый способ.

Поэтому чтобы избежать нарушения законодательства, знать о том, как проводится прием на работу киргизов в России будет полезно как самим работодателям, так и кадровикам, и непосредственным соискателям. Эту страховую услугу относят к добровольным, но законодательно страхуются определенные риски. Настоящий Договор вступает в силу с момента его подписания и действует до полного исполнения Сторонами своих обязательств.

Льготы при поступлении ребёнка в детсад

  1. Полная оплата услуг ДОУ государством для детей военнослужащих или работников правоохранительных органов, которые погибли при исполнении, детей — инвалидов, сирот или выходцев из многодетных семей – с минимум тремя несовершеннолетними детьми (в таком случае предоставляются свидетельства о рождении всех детей). Льготниками также могут быть дети — инвалиды, дети, страдающие от астмы или диабета (а также с туберкулёзной интоксикацией), либо же с различными нервными болезнями, нарушением зрения и слуха (родители такого ребёнка должны будут принести справку из медучреждения). Правообладателями также являются дети, чьи семьи были признаны как малообеспеченные.
  2. 75% оплата детского сада государством тем детям, чьи родители служат в армии по призыву (нужно будет подать справку из комиссариата).
  3. 50% скидка детям вдов и родителей — одиночек (к ним относят и разведённых), а также детям педагогов и работников дошкольных образовательных учреждений.
  4. 25% скидка тем семьям, в которых как минимум два ребёнка числятся в ДОУ.

Льготы для воспитателей детских садов в сельской местности

Законодательно установлены различные социальные группы граждан, которые при поступлении своих детей, рассчитывают на первоочередность и преимущества поступления.

Данное право предусматривается Законом “Об образовании” в статьях 55 и 65, где при формировании очередности, поданные заявки рассматриваются следующим порядком:

  1. Места распределяются на детей граждан, имеющих право внеочередности.
  2. Затем распределяются места на внеочередных.
  3. После очередь распределяется между гражданами с преимущественным правом.
  4. Последние места распределяются на детей обычных граждан.

Право внеочередности поступления имеется у детей:

  • ликвидаторов чернобыльской катастрофы, а также родившиеся в их семьях;
  • круглые сироты;
  • усыновленные или дети, опекаемые, а также приемные;
  • у которых взрослые работали и подверглись риску облучения, заражения;
  • у которых взрослые работают прокурорами, в комитетах следствия и судах.

Льготы в сельской местности в 2023 году

Указанными льготами могут пользоваться работники общеобразовательных школ, детских домов, домов ребенка, дошкольных учреждений, межшкольных учебно — производственных комбинатов, средних профессионально — технических училищ, осуществляющих подготовку кадров для сельскохозяйственного производства.

Педагогические работники, проживающие и работающие в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа), имеют право на предоставление компенсации расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения.

Размер, условия и порядок возмещения расходов, связанных с предоставлением указанных мер социальной поддержки педагогическим работникам федеральных государственных образовательных организаций, устанавливаются Правительством Российской Федерации и обеспечиваются за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета, а педагогическим работникам образовательных организаций субъектов Российской Федерации, муниципальных образовательных организаций устанавливаются законодательством субъектов Российской Федерации и обеспечиваются за счет бюджетных ассигнований бюджетов субъектов Российской Федерации.

Читайте также:  Анализ структуры и динамики расчетов по налогам и сборам в организации

Особенно актуально в селе, где один человек может преподавать несколько предметов.

  • Длительный отпуск, предоставляемый в летний период: от 42 до 56 суток.
  • Досрочное оформление пенсии по выслуге (25 лет).
  • Возможность отправиться в отпуск на целый год, при наличии непрерывного стажа более 10 лет.
    • Финансирование курсов повышения квалификации за счет государства единожды в 3 года.
    • Льготы на оплату счетов коммунальных служб.
    • Государственная поддержка при покупке жилого помещения.
    • Снижение в 2 раза нормы рабочего времени из расчета одной ставки. Так, для прочих профессий норма трудового времени равна 36 часам, а для учителей — только 18 часам.

    — единовременно социальное пособие, сумма которого устанавливается в размере от 5 до 10 окладов. Окончательное утверждение суммы этого пособия определяется учебным заведением или региональным законодательством,

    Компенсационные льготы принято отличать от трудовых, так как они относятся в другой стороне поддержки от государства. Среди льгот, действие которых будет продлено в том числе на 2023 год для учителей, работающих в сёлах, можно выделить:

    1. самая заметная и крупная льгота – 100% скидка на оплату коммунальных услуг. Другими словами: сельские учителя могут не платить за водоснабжение, электричество, отопление и топливо.
    2. Скидку на коммунальные платежи получает не только педагог, но и все члены его семьи.Стоит отметить, что при выходе учителя на пенсию, система льгот не перестает существовать.

    В отличие от сельских педагогов, городские учителя не всегда могут получить государственную поддержку, так как все зависит от решений власти региона. В некоторых областях активно развивается и поддерживается льготная система для учителей, а в других – напрочь игнорируется.

    Льготы для учителей работающих в сельской местности в 2022 году

    1. Соцпакет, полностью оплачиваемый работодателем.
    2. Соцпакет с долевым участием, оплачиваемый частично работодателем, а частично работником (пенсионером).
    3. Компенсируемый соцпакет — это определенный перечень социальных услуг, которые оплачиваются работником (пенсионером), а затем ему работодателем возмещаются понесенные затраты.

    По закону учителя, нуждающиеся в улучшении жилищных условий, могут получать жилые помещения по договорам социального найма вне очереди. Также льготы могут устанавливаться региональными властями. Например, в Калининградской области предоставляются субсидии на погашение первоначального взноса по ипотеке – 20% от общей стоимости кредита. В Московской области при поддержке АИЖК из бюджета погашается 100% задолженности, а заемщику остается только внести начисленные проценты.

    В сельской местности работать тяжело, поэтому там наблюдается вечная нехватка кадров. Власти постоянно разрабатывают новые меры поддержки учителей, решивших поехать на работу в села и поселки городского типа. Рассмотрим шесть самых важных льгот, которыми они могут воспользоваться.

    • квалификация и присвоенная категория. В нынешнем году произведен пересмотр тарифной сетки, что сказалось на повышении оплаты;
    • фактически отработанные часы и количество смен. Из-за нехватки кадров обычно есть переработка по этим позициям, что тоже увеличивает выплату;
    • в ТК указано, что эта работа относится к разряду тяжелых, соответственно, положена прибавка в 10 процентов;
    • если работа младшего воспитателя проходит в специализированных учреждениях с детьми, имеющими нарушение функций жизнедеятельности, то назначается более высокий оклад либо (по договоренности с руководством) дополнительные выплаты и надбавки;
    • за круглосуточное пребывание с детьми положена доплата до 20 процентов от общей суммы;
    • если дошкольное учреждение имеет языковой профиль, то также должна быть финансовая надбавка в 15 процентов;
    • работа в северных регионах страны также оплачивается по повышенному «северному» тарифу.

    Перечисленные налоговые льготы контролируются Правительство РФ на федеральном уровне, однако, полномочия по определению ставки по налогам, по установлению льготных категорий граждан и по обозначению объемов предоставляемых послаблений переданы региональный властям, а потому о возможности получить льготу нужно узнавать в территориальном подразделении Федеральной налоговой службы по месту регистрации пенсионера.

    7.1. Вам нужно обратиться в соцзащиту за разъяснением, лучше это сделать письменно, чтобы получить письменный ответ, можно через их сайт или почтой заказным письмом. Установленного образца заявления не существует. Пишется в свободной форме с изложением и пояснением обстоятельств по делу. От кого, ваши адрес и телефон, кому (ФИО или название организации, должности), что, где, когда, что просите или что хотите узнать. Дата, подпись.

    Так, больше чем в других регионах получают московские педагоги. В среднем, размер их заработной платы составляет около 51,6 тыс. рублей. В Екатеринбурге средняя зарплата педагога равна 29,8 тыс. рублей. В Казани это — 29-30 тыс. рублей, в Перми зарабатывают чуть меньше — 27,5 тыс., в Омске наблюдаем понижение — 26,9 тыс. рублей. Иркутские учителя в среднем получают 26,5 тыс. рублей, в Красноярске — 26,5 тыс., в Краснодаре на руки выдают порядка 25,9 тыс. рублей. Хуже всего обстоят дела у учителей Воронежа, которым платят порядка 21,7 тыс. рублей, затем Новосибирска —21,1 тыс. и на третьем месте Волгоград с зарплатой — 20,6 тыс. рублей.

    • Меры социальной поддержки и льготы ветеранам
    • Меры социальной поддержки и льготы бывшим несовершеннолетним узникам фашизма
    • Меры социальной поддержки и льготы инвалидам
    • Меры социальной поддержки граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на ЧАЭС
    • Меры социальной поддержки граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие аварии на ПО «Маяк»
    • Меры социальной поддержки граждан, пострадавших от ядерных испытаний на Семипалатинском полигоне
    • Меры социальной поддержки граждан из подразделений особого риска
    • Меры социальной поддержки граждан, имеющих особые заслуги и выдающиеся достижения
    • Меры социальной поддержки и льготы донорам
    • Меры социальной поддержки и льготы многодетным семьям
    • Меры социальной поддержки и льготы семьям с детьми
    • Меры социальной поддержки и льготы детям-сиротам и детям, оставшимся без попечения родителей
    • Меры социальной поддержки и льготы матерям-одиночкам
    • Меры социальной поддержки и льготы малоимущим семьям
    • Меры социальной поддержки пожилых граждан (льготы пенсионерам)
    • Меры социальной поддержки и льготы студентам
    • Меры социальной поддержки безработных граждан
    • Меры социальной поддержки жителей Крайнего Севера
    • Меры социальной поддержки вынужденных переселенцев
    • Меры социальной поддержки и льготы беженцам
    • Меры социальной поддержки и льготы детям войны
    • Меры социальной поддержки и льготы ветеранам боевых действий
    • Меры социальной поддержки и гарантии предпенсионерам
    • Меры социальной поддержки и льготы сельским жителям

    Льготы воспитателям детских садов в городе

    При получении такой ипотеки можно воспользоваться всевозможными способами подтверждения своей платежеспособности (справка с неофициального места работы, депозитными договорами и т.д.). Кроме того, можно привлечь созаемщиков и поручителей. Так, в качестве первого может выступить супруг/га. Расширенная программа страхования также помогает расположить к себе кредитную организацию.

    1. самая заметная и крупная льгота – 100% скидка на оплату коммунальных услуг. Другими словами: сельские учителя могут не платить за водоснабжение, электричество, отопление и топливо.
    2. Скидку на коммунальные платежи получает не только педагог, но и все члены его семьи.Стоит отметить, что при выходе учителя на пенсию, система льгот не перестает существовать.

    Льготы воспитателям детских садов

    48.2. Доброго времени с уток. Мать должна продолжать пользоваться льготами, что и ранее. При возникшем случае следует обратиться за помощью в прокуратуру по месту проживания в соответсвиии с Законом «О Прокуратуре РФ»..

    48. У меня Мать пенсионер, когда она работала в детском саду воспитателе у неё были льготы (при оплате комунальных услуг, через какое то время деньги ей возвращали). После ухода на пенсию всё так же осталось, но летом прошлого года весь д/сад перевели с карт втб банка (куда организация перечесляла зарплату и возврат денег за комуналку), на карты сбербанка. Ей об этом не сообщили! И к концу года возникли проблемы с выплатой. Как ей объясняли в канторе-они отправляют деньги в банк ВТБ, но они обратно возвращаются. Из-за каких то там проблем. В конечном итоге за прошлый Ноябрь и Декабрь деньги на карту не перечислили! В этом году бухгалтер сказала Матери чтоб она сделала сберкнижку куда будут перечислять возврат с комунальных услуг. Сделали! НО,теперь у организации (д,сада) якобы нет денег! А задолженность за ноябрь, декабрь составляет почти 11000 р. Скажите что можно сделать?

    Какие льготы для воспитателей детских садов

    Еще в 1992 году существовал федеральный законопроект, согласно которому родители, не сумевшие устроить ребенка в садик, должны были получать компенсацию, но тогда эта инициатива не была одобрена. Сейчас подобные компенсации существуют только на региональном уровне и далеко не везде. Например, в Перми за ребенка с 1.5 до 3 лет платят около 6 тыс. рублей в месяц, с 3 до 6 лет куда меньше – около 4.5 тыс. рублей. А в Самаре размер компенсации зависит от очередности ребенка: выплата на первого составляет 1 тыс. рублей, на второго – 1.5 тыс. рублей и так далее.

    Работники бюджетной сферы постоянно сталкиваются с отсутствием личного жилья. По этой причине интересна ипотека для воспитателей, которая обещает сотрудникам детских садов комфортные условия проживания. Правда, в обсуждении не стоит ожидать ничего радостного, так как чаще всего приходится идти в коммерческий банк на общих условиях. Хотя все равно полезными станут отдельные подробности, позволяющие приобрести городскую квартиру.

    Компенсация коммунальных услуг работникам образования

    • главы регионов утратили права на обеспечение выплат в связи с увольнением;
    • со стороны заявителя были допущены нарушения, в виде предоставления неполного перечня необходимых документов в управление социальной защиты.
    • СНИЛС;
    • паспорт или иной документ, устанавливающий личность заявителя, гражданство;
    • свидетельство о праве собственности на жилое помещение с информацией о его площади;
    • трудовая книжка или заверенная из нее выписка;
    • для рабочих граждан: к трудовой книжке приложить справку с места работы, где будет указана занимаемая должность;
    • для граждан-пенсионеров: только трудовая книжка либо ее заверенная копия;
    • документы, имеющие сведения о платежах за жилье и услуги коммунального хозяйства, предшествующие месяцу обращения;
    • для граждан с печным отоплением необходимо предоставить в распоряжение документ, доказывающий факт оплаты твердого топлива;
    • номер лицевого счета заявителя — это может быть карта Сбербанка или сберкнижка.

    Льготы сельскому воспитателю детского сада

    Под детсадовскими льготниками подразумевают детей, которые ввиду нетрудоспособности, профессиональной, должностной, служебной принадлежности родителей либо по другим основаниям вправе претендовать на перво- либо внеочередной прием в детсад. Льготы для садика в 2022-2022 году регламентированы ст. 55, 65 ФЗ-273 «Об образовании в РФ».

    • Полицейские, бывшие полицейские, которые не смогли продолжить службу из-за увечий, полученных на работе, и семьи полицейских, погибших при исполнении долга. Понадобится справка из органов соцзащиты.
    • «Конрактники». Дети служащих по договору зачисляются в детсад после того, как их родители предоставляют справку из военного комиссариата. Важно помнить о дате: справка действительна всего 3 месяца.
    • Инвалиды и родители малышей-инвалидов. Основание подтверждается справкой из бюро медико-социальной экспертизы.
    • Многодетные семьи (более 3 отпрысков). Документами, подтверждающими право на привилегию, выступают свидетельства о рождении всех малышей и удостоверение многодетной семьи.

    На заметку родителям и педагогам

    В большинстве случаев получение льготы является заявительным, то есть для оформления компенсации педагогу необходимо подготовить ряд документов и предоставить их в местные органы, осуществляющие социальную поддержку населения. Предоставление такого пакета происходит 1-2 раза в год в зависимости от условий, предусмотренных в регионе. На данный момент выплата льгот происходит в виде субсидий. То есть педагог оформляет получение льготы, самостоятельно производит ежемесячно отплату жилищно-коммунальных услуг по выставленному счету, а компенсацию получает в виде возврата потраченных средств на расчетный счет в банке. Основанием для выплаты является предоставленный пакет документов.

    Индексация оклада педагогов произошла 1 сентября 2023 года. Для этого из гос. казны РФ было выделено 180 миллиардов, а из регионального бюджета – 340 миллиардов рублей. По распоряжению Президента РФ произошло увеличение оклада для воспитателей, работающих в группах продленного дня, всего лишь на 6-8%, учителей – 5,5%. Это при том, что фактическая инфляция, равная двенадцати процентам, в два раза превышает надбавку. Ожидаемого существенного повышения не произошло. Периодически оклад педагогических работников всех ступеней образования индексируется в соответствии с изменениями в экономике страны.

    Воспитатели детских садов получают небольшие зарплаты, величина которых не доходит до уровня средней оплаты работников образования. Ежемесячные выплаты в ДОУ даже меньше, чем в школах — за счет того, что в дошкольных учреждениях не предусмотрены отпускные пособия. С 2012 года в Правительстве РФ ведутся переговоры об увеличении заработных плат и доведении их размеров до средних показателей оплаты труда по регионам. Но на сегодняшний день существенных изменений не произошло. Единственная возможность увеличить зарплату — оформить стимулирующие выплаты воспитателю ДОУ.

    • квалификация и присвоенная категория. В нынешнем году произведен пересмотр тарифной сетки, что сказалось на повышении оплаты;
    • фактически отработанные часы и количество смен. Из-за нехватки кадров обычно есть переработка по этим позициям, что тоже увеличивает выплату;
    • в ТК указано, что эта работа относится к разряду тяжелых, соответственно, положена прибавка в 10 процентов;
    • если работа младшего воспитателя проходит в специализированных учреждениях с детьми, имеющими нарушение функций жизнедеятельности, то назначается более высокий оклад либо (по договоренности с руководством) дополнительные выплаты и надбавки;
    • за круглосуточное пребывание с детьми положена доплата до 20 процентов от общей суммы;
    • если дошкольное учреждение имеет языковой профиль, то также должна быть финансовая надбавка в 15 процентов;
    • работа в северных регионах страны также оплачивается по повышенному «северному» тарифу.
    Читайте также:  Ветеран военной службы льготы в 2024 году в Крыму

    Льготы для учителей работающих в сельской местности: как оформить

    Родители купили дом за городом. Мама работает учителем, потому будет переводиться в одну из сельских школ. Слышали, что учителям, работающим в сельской области, положены определенные льготы. Именно об этом и пойдет речь в статье. Также можно получить ответы на такие вопросы:

    • Следует знать, что льготы сельским учителям на коммунальные услуги в 2022 году распространяются еще и на некоторых членов их семей.
    • Все эти льготы на коммунальные услуги также получают педагоги-пенсионеры.
    • Среди обязательных видов социальной помощи, предоставляемой государством учителям, также ежегодное прохождение бесплатных медосмотров.

    Условия сохранения льгот для пенсионеров в сельской местности

    Педагогические работники, проживающие и работающие в сельских населенных пунктах, рабочих поселках (поселках городского типа), имеют право на предоставление компенсации расходов на оплату жилых помещений, отопления и освещения. Размер, условия и порядок возмещения расходов, связанных с предоставлением указанных мер социальной поддержки педагогическим работникам федеральных государственных образовательных организаций, устанавливаются Правительством Российской Федерации и обеспечиваются за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета, а педагогическим работникам образовательных организаций субъектов Российской Федерации, муниципальных образовательных организаций устанавливаются законодательством субъектов Российской Федерации и обеспечиваются за счет бюджетных ассигнований бюджетов субъектов Российской Федерации.

    Всем работающим в сельской местности педагогам планируется расширить список льгот по оплате коммунальных услуг

    Педагогам, работающим в сельских населённых пунктах, рабочих посёлках, посёлках городского типа или городах, где живет менее 50 тысяч человек, планируется компенсировать расходы на оплату коммунальных услуг жилых помещений, включая отопление и освещение. Соответствующие поправки о важных мерах социальной поддержки учителей подготовлены Министерством просвещения и внесены в проект Федерального закона «Об образовании в Российской Федерации» (№ 273-ФЗ от 29 декабря 2012 года).

    Размер, условия и порядок возмещения указанных расходов будет утверждать Правительство Российской Федерации и субъекты Российской Федерации. При этом средства для компенсации затрат должны быть выделены из федерального бюджета (педагогам федеральных государственных образовательных организаций) и бюджетов субъектов (педагогам образовательных организаций субъектов и муниципальных образовательных организаций). Отметим, что эти меры социальной поддержки будут распространяться как на учителей, проживающих и работающих в сельских населённых пунктах, так и на работающих, но не проживающих в сельской местности.

    В ряде субъектов уже есть региональный опыт льготной поддержки сельских учителей, данные же законодательные изменения аккумулируют лучшие практики в единый подход, обеспечивая реальный механизм финансовой поддержки одной из ключевых профессий для сельских территорий и всей страны.

    Помощь государства молодым специалистам: что про это надо знать

    Отраслевое соглашение по радиоэлектронной промышленности Российской Федерации на 2023 — 2023 годы (утв. Российским профсоюзом работников радиоэлектронной промышленности, Общероссийским отраслевым объединением работодателей «Союз машиностроителей России», Минпромторгом России 27.02.2023)

    Постановление правительства Московской области от 25.06.2023 № 375/19 «О внесении изменений в постановление правительства Московской области от 03.04.2023 № 204/13 «Об утверждении Порядка предоставления единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в Московской области».

    1. Государственной программы развития сельского хозяйства и регулирования рынков сельскохозяйственной продукции, сырья и продовольствия — Постановление Правительства РФ от 14.07.2012 № 717 (с изменениями на 28.05.2023).
    2. Государственной программы Российской Федерации «Развитие здравоохранения», утвержденной Постановлением Правительства РФ от 26.12.2023 № 1640. В регионах программы реализуются через местные подпрограммы субсидирования затрат на жилье.

    Отраслевое соглашение по организациям железнодорожного транспорта на 2023 — 2023 годы (утв. Российским профсоюзом железнодорожников и транспортных строителей, Советом Общероссийского отраслевого объединения работодателей железнодорожного транспорта 30.08.2023)

    • в виде помощи государства молодым специалистам в рамках реализации федеральных целевых программ — перечисляются в дорожных картах и НПА;
    • субъектами федерации — регулируются региональными подпрограммами и НПА;
    • федеральными ведомствами — прописаны в отраслевых соглашениях и договорах;
    • конкретными предприятиями и организациями — содержатся в локальных документах.

    Сколько детей и воспитателей в детских садах Приморья

    В детских садах Приморского края по состоянию на конец 2023 года насчитывалось 7,1 тысячи педагогических работников, из них 6,1 тысячи человек (86,2%) – воспитатели, сообщает РИА VladNews со ссылкой на Примстат. Высшее педагогическое образование имели 33,3% педагогических работников, 59%– среднее педагогическое.

    На одного ребенка в детских садах приходилось в среднем 9 квадратных метров площади помещений, используемых непосредственно для нужд образовательной организации. Большинство ДОУ имели музыкальный (88,8%) и физкультурный (45%) залы, в 36 учреждениях функционировали крытые бассейны, 25 ДОУ имели зимний сад.

    На конец 2023 года в Приморье действовали 520 детских садов, одна организация, осуществляющая присмотр и уход за детьми (без осуществления образовательной деятельности по программам дошкольного образования), а также пять филиалов. Кроме того, на базе 100 организаций, были открыты группы дошкольного образования. Одно учреждение находилось на капитальном ремонте, одна организация и одна группа дошкольного образования приостановили деятельность. В течение отчетного года на территории края были введены в действие два новых детских сада. В то же время отдельные дошкольные организации в сельской местности были закрыты или реорганизованы путем присоединения к другим учреждениям.


    Похожие записи:


    Добавить комментарий

    Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *